职工工作服金额标准

公司工作服收费标准

根据民营企业的管理方式，有些公司可能会对工作服收取一定的费用，而其他公司则会免费发放给员工。工作服的质量取决于厂家选择的面料和工艺，品质好的工作服往往更受员工喜欢。

职工工作服一般做什么费用

工作服属于劳保用品，不属于企业福利，因此公司应当根据相关规定制定发放标准。在购买工作服时，可以将其计入制造费用的库存中，在发放时再将其核算为工人的工服费用。

我上班那里说工作服不满一年要扣钱

如果公司要求员工承担工作服费用，并在不满一年就进行扣款，这是不合理的。员工可以与公司进行协商，如果协商不成，可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，根据《劳动争议调解仲裁法》的规定来维护自己的合法权益。

编现金流量表时，给工人买的工作服算什么费用呢?_会计学堂

工人购买的工作服可以归类为材料费用，可以将其记入应付账款中，并在计算采购成本时进行扣除，从而得到工人购买工作服的实际费用。这样在编制现金流量表时就可以正确地记录这笔费用。

某私营企业雇用一名工人,约定年工资为9600元,新工作服2套.结...

假设新工作服的原价为120元/套，工人的年工资为9600元，根据计算可得出每月工资为800元，那么8个月的工资总额为6400元。如果工人购买工作服的费用为80元，那么折旧费用为20元/月。通过这样的计算方式，可以在编制财务报表时准确地记录工作服的费用。

2021工作服成衣国家执行标准?

普通工作服的执行标准是GB/8965标准。工作服是为了满足工作需要而特制的服装，在设计过程中需要考虑到不同行业、不同企业、不同岗位以及不同身份的需求。通过遵循执行标准，可以确保工作服的质量和使用效果。

公司给职工购买的工作服入什么费用_会计学堂

可以将公司为职工购买工作服的费用记入福利费用中，这样可以更好地核算企业支出和福利费用。通过合理的费用分类，可以更清楚地了解公司的财务状况。

编现金流量表时，给工人买的工作服算什么费用呢?_快账

在编制现金流量表时，给工人购买工作服的费用被归类为支付给职工及为职工支付的现金。这笔费用是公司对员工的福利支出的一部分，需要在财务报表中正确记录。

工作服收钱合法吗-找法网

根据律师的解答，用人单位扣除员工工资作为工作服费用是不合法的。根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，用人单位应为劳动者提供工作服、安全帽等相关福利或劳保用品，以保障劳动者的人身安全。

我在一个工厂里面工作，现在公司要求买工作服，也要扣钱，工...

根据现行法律规定，公司不能从员工的工资中扣除工作服费用。为了塑造企业形象，许多企业都会提供自有特色的工作服等。新员工入职后，公司会发放工作服、工艺鞋、手套等物品，以提高劳动者的工作效率和安全保障。